在培训中营造轻松的氛围，获得充分的释放，让受训者在模拟演练过程中学习，在学习过程中思考。这种培训方法称为（）

• A、视听法
• B、游戏法
• C、案例分析法
• D、头脑风暴法

工作设计要与组织战略、组织设计思路相适应。这一原则被称为（）

• A、匹配原则
• B、简单化原则
• C、系统性原则
• D、实用性原则

简述激励模式应用于管理实践的步骤。