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    江苏自考服务网> 试题题库列表页> 33.简述全面薪酬中直接经济薪酬的构成。（2015.10）

    2015年10月人力资源管理（一）（00147）

    卷面总分：100分     试卷年份：2015    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    33.简述全面薪酬中直接经济薪酬的构成。（2015.10）



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    26.现代人力资源管理与传统人事管理的区别有（）（2015.10）

    • A、管理观念不同

    • B、管理模式不同

    • C、管理中心不同

    • D、管理地位不同

    • E、管理方法不同

    22.薪酬设计中应用最为普遍的一种工作评价方法是（）（2015.10）

    • A、排序法

    • B、评分法

    • C、套级法

    • D、因素比较法

    34.简述绩效反馈的目的。（2015.10）



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