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    2016年10月组织行为学试卷真题

    卷面总分：100分     试卷年份：2016    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    试题序号

    对员工要采取“胡萝卜加大棒”式的政策，其理论基础是

    • A、“经济人”假设
    • B、“社会人”假设
    • C、“复杂人”假设
    • D、“自我实现人”假设
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    托马斯提出了冲突管理二维模式，即坚持己见性和

    • A、竞争性
    • B、回避性
    • C、妥协性
    • D、合作性

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    既有按职能划分的垂直领导系统，又有按产品划分的横向领导关系的组织结构是

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    • B、事业部制
    • C、模拟分权制
    • D、矩阵制
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