在职业生涯管理中扮演教练、评估者、顾问和推荐人角色的责任主体是（）

• A、员工
• B、组织
• C、直线经理
• D、人力资源部门

下列选项中，属于班杜拉社会学习理论内容的是（）

• A、注重反应的强化刺激
• B、积累经验为学习提供资源
• C、依赖型人格向独立型人格转化
• D、人是通过观察模仿而学会新的行为

简述人力资源管理的概念。