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    江苏自考服务网> 试题题库列表页> 下列选项中,属于薪酬对员工的功能是()

    人力资源管理(一)模拟卷五

    卷面总分:100分     试卷年份:2021    是否有答案:   

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    试题序号

    下列选项中,属于薪酬对员工的功能是()

    • A、补偿功能
    • B、资源配置功能
    • C、文化塑造功能
    • D、成本控制功能
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    以下选项中,不属于人格测评的主要形式的是()

    • A、能力倾向测验
    • B、量表法
    • C、投射法
    • D、作业法

    主要运用于避免变革、寻求稳定的组织的人力资源战略类型是()

    • A、家长式人力资源战略
    • B、发展式人力资源战略
    • C、任务式人力资源战略
    • D、转型式人力资源战略

    运用案例分析法对员工进行培训时,案例选择的基本要求有()

    • A、典型性
    • B、真实性
    • C、可操作性
    • D、结果的唯一性
    • E、结果的多样性

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